职位描述
工作内容：
负责公司的人事管理，包括招聘、培训、绩效考核、薪酬福利、企业文化等方面的工作。
主要职责：
- 负责公司招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排等；
- 负责公司员工培训工作，包括培训计划制定、培训课程安排、培训成果评估等；
- 负责公司绩效考核工作，包括绩效指标体系制定、员工绩效考核结果记录等；
- 负责公司薪酬福利工作，包括薪资结构制定、福利政策制定等；
- 负责公司企业文化工作，包括员工关系维护、文体活动策划等；
- 撰写人事报表，负责公司月度、季度总结报表等；
- 协助公司领导开展其他人力资源管理工作。
其他说明
职位要求：
- 人力资源，行政等相关专业本科学历，或接受过人力资源管理专业培训；
- 有过3年及以上企业人力资源管理经验（生产类企业优先），企业内从事过绩效、薪酬模块优先；
- 较好的沟通表达能力和组织协调能力，有组织策划活动经验。
- 熟练使用办公软件，如Word、Excel、PowerPoint等。
负责公司的人事管理，包括招聘、培训、绩效考核、薪酬福利、企业文化等方面的工作。
主要职责：
- 负责公司招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排等；
- 负责公司员工培训工作，包括培训计划制定、培训课程安排、培训成果评估等；
- 负责公司绩效考核工作，包括绩效指标体系制定、员工绩效考核结果记录等；
- 负责公司薪酬福利工作，包括薪资结构制定、福利政策制定等；
- 负责公司企业文化工作，包括员工关系维护、文体活动策划等；
- 撰写人事报表，负责公司月度、季度总结报表等；
- 协助公司领导开展其他人力资源管理工作。
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- 有过3年及以上企业人力资源管理经验（生产类企业优先），企业内从事过绩效、薪酬模块优先；
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2、凡告知“收取服装费、押金、报名费等各种费用的信息均有欺诈嫌疑，请保持警惕。 我要举报>>>
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公司简介
张家港富瑞特种装备股份有限公司（简称：富瑞特装）成立于2003年8月，注册资本约5.75亿元，占地面积约53万平方米，现有员工约1600人，2011年6月在深交所创业板上市，股票代码300228。公司位于临海沿江新兴港口城市——江苏省张家港市的高新技术产业开发区，系专业从事液化天然气（LNG）的液化、储存、运输、装卸及终端应用全产业链一站式整体解决方案的供应商，目前已形成非标压力容器、阀门、气瓶（车用瓶）及供气系统、LNG橇装成套设备、大型船用储罐、低温槽车、LNG物流装备、分布式能源研究、LNG物联网开发及应用技术等产业布局。主导产品“LNG车用供气系统”、“LNG船用供气系统”及“橇装式液化天然气加气站”销量位列同行业前茅。现拥有多家全资、控股子公司，主要包括张家港富瑞重型装备有限公司、张家港富瑞深冷科技有限公司、张家港富瑞阀门有限公司、江苏长隆石化装备有限公司、张家港富瑞新能源智能系统有限公司、特安捷（江苏）新能源技术有限公司和江苏富瑞能源服务有限公司等。
公司地址
张家港市杨舍镇晨丰公路1419号
